月份：2021年6月

随着我国灵活用工市场规模的不断扩大，企业和求职者的参与度也越来越高。据相关统计，在过去三年的时间里，我国灵活用工市场的用户群体以每年30%的速度复合增长，现在有相当大的一部分企业，采取灵活用工的方式来降低用工成本，实现企业的降本增效。

相对于发达国家而言，我国的灵活用工市场尚处于初级阶段。像日本、美国等发达国家，已经有超过30%以上的劳动者，长期从事远程办公或者自由职业，所以我国的灵活用工市场前景广阔。

作为我国最大的灵活用工平台，小蜜蜂云招聘网独创的线上招聘、远程办公新模式，填补了我国招聘领域的一项空白，缩短了我国远程办公领域与发达国家的差距。小蜜蜂的线上招聘模式，打破了地域间的招聘限制，实现了在全国范围快速招聘优秀人才。

企业通过线上与求职者签约，可以选择兼职工作、短期工作、长期工作、按件计费等众多工作模式，企业和求职者的灵活性、选择性明显增强。企业可以根据生产经营的旺季、淡季，随时增加或较少员工的数量，企业的用工成本大幅下降，市场竞争力明显增强。

借助小蜜蜂的快速匹配模式，企业招聘优秀人才的招聘周期，从传统的几个月缩短到仅需三天，招聘成本只是传统招聘渠道的50%左右，这在过去几乎是不可想象的。在时间就是效率、时间就是金钱的今天，这样的招聘速度对于很多初创企业的发展是非常有利的。

随着更多的企业迈向高质量发展之路，灵活用工是一个不可阻挡的趋势，届时我国的灵活用工市场规模会持续壮大。目前已经有超过2000万求职者，借助小蜜蜂圆了灵活用工的梦想，未来这一数字还会屡创新高。

相信在不久的将来，在小蜜蜂云招聘网的带动下，会有更多的企业从线下走到线上，从传统化走向数字化，这将带动我国经济更好的实现转型升级。所以对于企业和求职者来说，踏上灵活用工发展的快车，尽享时代发展的红利，是最佳的选择。

在灵活用工、远程办公快速发展的大潮下，国内众多的灵活用工平台应运而生。这些平台的成立，帮助企业降低了用工成本，提升了企业的竞争能力。然而在这么多的灵活用工平台当中，究竟哪一家最出色呢？

1、小蜜蜂云招聘网

小蜜蜂云招聘网是国内唯一一家，集平台担保、线上招聘、远程办公为一体的灵活用工平台。除了能为企业提供线上招聘、远程办公的服务之外，还能够帮助企业实现降本增效，提升竞争能力。一般来说，通过小蜜蜂发布招聘信息的企业，可以有效降低招聘成本至少30%以上。而灵活用工、远程办公更是可以帮助企业，大幅缩减管理及运营成本，企业完全可以根据自身的经营情况，随时增加或减少员工数量，使企业轻装上阵，充分应对市场竞争。小蜜蜂作为我国灵活用工的知名品牌，正在不断利用最新的招聘黑科技，帮助企业成功转型升级。

2、创客灵活用工平台

创客灵活用工平台是专注于企业招聘，及财务优化的一家新型灵活用工平台。凭借其平台的自身优势，创客灵活用工平台帮助企业突破了自身发展的瓶颈。但是目前来说，企业是无法在这家平台上发布招聘信息的，企业要想取得好的招聘效果，仍然需要借助小蜜蜂云招聘网。

在线上招聘、灵活用工、远程办公快速发展的时代背景下，有越来越多的企业实现了线上的成功转型，不仅降低了企业的人资成本，提升了企业的招聘效率，还显著增强了企业的市场竞争力。对我国经济来说，在一定程度上解决了发展不平衡的问题。

如果企业面临用人成本高企的难题，欢迎来小蜜蜂云招聘网发布招聘信息。在整个招聘过程当中，不仅是完全免费的，小蜜蜂的专属招聘客服还会帮企业撰写优秀的招聘文案，帮助企业排忧解难，助力企业快速招聘到急需的优秀人才，实现企业的更好、更快发展。

近年来随着我国灵活用工市场规模的不断扩大，一些互联网公司也开始加入了灵活用工市场的角逐。比如我国最大的电商平台，阿里巴巴就推出了自己的灵活用工平台，阿里众包。

阿里众包上的工作，主要是以一些大数据分析类的任务为主。求职者参与这些工作，需要将自己的身份信息上传给服务器。这样的任务单价还是非常高的，一般一个在30~50元左右，另外阿里众包上还有一些其他类型的兼职小工作，每个单价在5~15元左右，如果求职者空闲时间比较多，完全可以通过阿里众包赚取一定的收入。

但是在阿里众包平台上参与工作是存在一定缺点的，就是这样的工作方式，难以使求职者的个人能力获得持续的提升。一个更好的方法是通过我国最大的远程办公平台，小蜜蜂云招聘网来参与一份远程办公的工作。小蜜蜂是国内唯一一家，采用平台担保机制的办公平台，快速的匹配模式可以使求职者节省宝贵的求职时间，仅需三天左右的时间，就能找到一份满意的线上工作。工作的可靠性、安全性和线下工作没有任何的区别。

小蜜蜂云招聘网上工作岗位众多，涉及文案写作、艺术设计、软件开发、客服工作等等，不管求职者有哪一方面的专长，都能在这里找到适合自己的线上工作。随着在线办公的不断发展，在线教育、在线医疗、在线销售也加入到小蜜蜂云办公的在线办公种类当中。所以目前求职者借助小蜜蜂找一份自己喜欢的工作，是非常轻松的。目前为止，已经有超过2000万求职者通过小蜜蜂圆了远程工作的梦想，并且这一数字还在继续攀升。

由于小蜜蜂云招聘网的创新引领，我国的灵活用工、远程办公行业得到了快速的发展，更多的传统行业实现了线上转型。与此同时，有越来越多的求职者加入到线上办公的大潮当中，这将进一步助推我国线上经济、数字经济的高速发展。

目前企业的用工成本高企，是众多企业发展当中的一个大难题。据相关研究机构统计，超过半数的企业，其用工成本占到企业总支出的30%以上。有超过20%的企业，用工成本占企业总支出的50%左右。面对如此严峻的人资成本环境，企业应该如何破解这一难题，实现高质量的发展呢？

首先随着经济的发展和人们可支配收入的提高，人资成本是逐年上升的。在很多发达国家，一些商品的安装服务费，甚至远远超过了商品的价值总额。随着我国经济的发展，企业的用人成本会越来越高。所以现在对许多企业的生产管控能力提出了更高的要求，通过线上招聘、远程办公和灵活用工的方式，企业可以有效降低其人力成本，突破困扰企业发展的瓶颈，实现企业的更好发展。

以我国最大的远程办公平台，小蜜蜂云招聘网为例，企业在小蜜蜂上发布招聘信息，可以得到求职者的快速响应。通过小蜜蜂的智能匹配系统，仅需不到三天的时间，小蜜蜂云招聘网就可以实现企业与求职者进行在线匹配。这种高效的匹配模式，节约了企业宝贵的发展时间，为企业带来了更强的竞争力。

除此之外，企业通过小蜜蜂云招聘网招聘人才，所需要的招聘成本只是传统渠道的50%左右，除了在线招聘能节省不菲的招聘费用之外，远程办公更是可以大为节省企业的管理及运营成本，远程办公不仅节省了房租及水电开支，还免去了为员工缴纳五险一金。企业可以根据自身的生产经营情况，随时增加或减少员工的数量，企业有了更大的自主权和灵活性，同时为企业节省了更大的薪资成本。

小蜜蜂云招聘网为企业提供了多种多样的招聘及办公模式，无论是短期兼职、按件计费、还是长期签约，企业可以根据自身的实际情况，灵活选择合适的用工方式。

现在灵活用工等多种就业方式得到了国家政策的大力扶持，作为国内最大的灵活用工平台，小蜜蜂云招聘网也迎来了发展的春天。近三年累计用户每年增加30%以上，目前小蜜蜂上的用户总数已经超过了2,000万人，累计帮助500万家企业，实现了降本绩效和高质量发展。

随着我国灵活用工市场规模的不断扩大，很多大型的互联网公司也开始进入这个领域，加入到国内灵活用工市场的争夺当中，我国著名的互联网公司腾讯就是其中之一。

最近腾讯推出了自己的灵活用工平台，腾讯搜活帮，用户可以在腾讯搜活帮上注册账号，并通过众包的工作方式，来参与一些兼职小工作，腾讯搜活帮上的主要工作类型是语音标注。通常这种工作，每单可以赚到3~5元左右，一天持续工作确实能赚到一些钱，但是长期从事这样的工作，很难使求职者的个人能力获得成长与提升。

很多知名互联网公司的灵活用工平台，用户群体庞大。很多求职者一时难以找到合适的工作。目前一种更为先进的工作方式，是采取远程办公的方式参与工作。目前最大的远程办公平台就是小蜜蜂云招聘网。

小蜜蜂云招聘网是国内首家采取线上招聘、远程办公的在线工作平台。求职者通过小蜜蜂云招聘网找工作，可以获得良好的担保保障和卓越的服务体验。在工作的整个过程当中，小蜜蜂的金牌客服团队会为求职者保驾护航，而小蜜蜂的快速匹配模式能使求职者三天之内就能找到一份满意的线上工作。

求职者通过远程办公的方式参与工作，不仅能赚到稳定可靠的薪资，还能在工作当中持续提升自己的能力，为自己今后的职业生涯打下坚实的基础。目前通过小蜜蜂云招聘网的不懈努力，我国参与远程办公、灵活用工的工作者已经超过2000万人，平均每人的月薪超过了5000元，在一些特殊的领域，比如在线教育的相关从业者，仅仅通过下班后几小时在平台上兼职，每个月的收入就超过了4000元。

随着时代的发展和科技的进步，未来会有更多的企业借助于线上招聘、远程办公的方式，参与到灵活用工的市场当中。在此期间，小蜜蜂云招聘网郑重承诺，一定会竭尽全力帮助更多的企业实现降本增效，助力我国线上经济的快速发展。

目前灵活用工这种新型的工作方式，火遍了大江南北。许多企业为了降低人资成本，都开启了线上招聘、灵活用工的新模式，选择灵活用工就要借助灵活用工平台。今天我们就来介绍一下，国内目前主要的灵活用工平台都有哪些？

1、小蜜蜂云招聘网

作为目前国内最大的灵活用工平台，小蜜蜂云招聘网改变了整个招聘行业的招聘模式。通过最新型的招聘黑科技，小蜜蜂云招聘网把远程招聘的效率提升到了一个新高度，目前企业来小蜜蜂发布招聘信息，借助小蜜蜂庞大的远程人才数据库，在三天之内就能招聘到企业急需的优秀人才，并且招聘成本下降30%以上。小蜜蜂连续三年被评为优秀科技进步平台。未来小蜜蜂会持续发力，帮助更多的企业实现降本增效，增强企业的竞争能力。

2、腾讯搜活帮

腾讯搜活帮是腾讯旗下的一家知名灵活用工平台，通过腾讯搜活帮求职者可以从事一些兼职小任务。但是总的来说，这些任务不会使求职者的个人能力有大的提高，求职者长期从事这样的工作，难以积累到可观的财富。

3、一品威客

一品威客也是我国知名的灵活用工平台之一，求职者可以通过灵活用工的方式参与其中。平台的主要工作形式是投标制，目前很多求职者反映自己辛勤工作的作品，最后却屡屡不能中标。所以总的来说，通过威客平台想持续稳定的赚钱，是比较困难的一件事情。

目前小蜜蜂云招聘网的远程招聘、灵活用工模式，不仅可以帮助求职者赚取到稳定的收入，而且在工作的过程当中，还可以持续提升个人的职场经验和实际能力。所以相对于上述其他两种灵活用工方式而言，小蜜蜂云招聘网的远程工作模式显然更为可靠。

如果求职者对远程招聘、灵活用工方式感兴趣，欢迎来小蜜蜂的官方网站www.xmf.com投递您的个人简历，并与中意的企业发起在线沟通，开启一段愉快的远程办公之旅。

灵活用工作为我国一种新型的用工方式，近年来使很多企业实现了降本提效和高质量发展。企业想采取灵活用工的方式，必须借助一个好的灵活用工平台。今天为大家普及一下灵活用工平台是干什么的？

所谓灵活用工平台，就是在求职者与企业之间充当桥梁纽带的网络平台。一般来说，企业采取灵活用工，需要先将预付给求职者的工资打入灵活用工平台作为担保，待求职者完成工作之后，平台自动下发工资到求职者的银行账户。这种健全的保障机制，帮助很多企业实现了降本提效，增强了企业的竞争力。

目前我国最大的灵活用工平台是小蜜蜂云招聘网。小蜜蜂云招聘网成立于4年前的上海，平台在成立之初，就始终坚持灵活用工的主体思路，致力于帮助更多的企业实现降本提效，目前在小蜜蜂云招聘网的加持下，已经有超过500万家企业，通过灵活用工的方式降低了用工成本，实现了企业的可持续发展。

小蜜蜂云招聘网先进的平台担保机制，实现了企业和求职者的双赢。在企业的招聘过程当中，小蜜蜂的专属招聘客服免费为企业撰写优秀的招聘文案，帮助企业排忧解难。在企业免费发布招聘信息后，小蜜蜂还会附赠企业一套优秀的线上管理工具，借助于这套管理工具，线上员工的每日出勤打卡情况、工作状态都可以被完整的保存并记录下来，方便企业负责人进行回溯查看。

目前灵活用工这种新型的工作模式，帮助很多企业实现了降本增效。据统计，累计为企业节省人资成本超过20亿元，众多企业轻装上阵，从容应对市场竞争。

今后小蜜蜂云招聘网作为国内灵活用工的龙头，将继续坚持灵活用工、线上招聘、远程办公等多种方式的灵活用工思路，帮助更多企业实现腾飞与发展。目前来说，这一新型的用工模式在我国还在火热的发展当中，企业和求职者尽快踏上远程办公、灵活用工发展的快车，就能尽享时代发展的红利，实现自身的更好发展。同时也将推动我国企业的转型升级和高质量发展。

灵活用工平台作为我国近几年新兴起的网络平台，帮助众多企业开启了灵活用工的新模式，企业实现了降本增效和高质量发展。平台经济作为我国经济的重要组成部分，也受到了国家政策的大力支持。目前我国有大大小小的灵活用工平台几十家，求职者如何在这几十家平台当中，挑选适合自己的平台呢？来小蜜蜂云招聘网，您的选择不会错。

小蜜蜂云招聘网是我国目前最大的灵活用工平台。自平台成立以来，始终把服务用户和企业，作为平台的市场定位和发展方向，目前累计帮助了超过500万家企业实现提效降本。超过2,000万远程工作者，通过灵活用工、远程办公的方式实现了充分就业。为什么小蜜蜂云招聘网能够在如此短的时间内，取得如此骄人的成绩呢？

1、自建远程人才数据库

小蜜蜂云招聘网自成立以来，就开始建设全国性的远程人才数据库。目前通过这个数据库注册的用户数量，已经高达2,000万人，利用人工智能的最新技术，企业可以在小蜜蜂的远程数据库中，快速招聘到适合企业发展的优秀人才。

2、智能的匹配算法

小蜜蜂独自研发的快速智能匹配算法，填补了国内招聘领域的一项空白。通过这套算法，企业在发布招聘信息之后，小蜜蜂的AI人工智能系统能自动抓取企业招聘文案当中的关键词，并与远程人才数据库中合适的人才进行快速匹配，整个过程高效、便捷。所以企业来小蜜蜂发布招聘信息后，三天之内就能招聘到优秀的人才。

3、优质的服务

小蜜蜂有一只来自全国各地的远程客服团队，整个团队7*24小时不间断快速满足企业和求职者的需求。企业招聘和求职者求职当中出现的任何问题，都可以与小蜜蜂云招聘网的客服人员取得联系，客服团队会竭尽所能帮助解决在招聘或求职过程当中，遇到的难题和堵点。

目前我国快速发展的灵活用工市场，给小蜜蜂带来了千载难逢的发展机遇。未来远程办公、灵活用工将会迎来高速发展的态势，小蜜蜂云招聘网将竭尽全力，帮助更多的求职者实现线上求职、在线办公，也帮助更多的企业降低用工成本，释放更多的内生动力。

目前新兴起的灵活用工模式，帮助企业降低了用工成本，增加了企业利润，快速崛起的平台经济正在成为我国经济的重要组成部分。而灵活用工的模式必须借助灵活用工平台才能实现，但是我国的灵活用工平台这么多，作为企业来说，应该选择哪一家灵活用工平台，才最适合企业自身的良好发展呢？

很显然，来我国最大的灵活用工平台，小蜜蜂云招聘网是最佳的选择。小蜜蜂云招聘网具备的几大特点，将使企业步入良性发展的快车道。

1、快速的匹配模式

小蜜蜂云招聘网建立了全国性的庞大远程人才数据库，利用最新的AI人工智能技术，可以帮助企业快速在数据库中匹配优秀的人才，目前来小蜜蜂发布招聘信息的企业，都能够在三天之内招聘到企业急需的优秀人才，而采取传统的招聘模式，最短也要三个月以上，有了优秀的人才做支撑，企业的竞争力就能大幅增强。

2、优质的服务

企业来小蜜蜂发布招聘信息，不仅是完全免费的，小蜜蜂的专属招聘客服还会帮助企业撰写优秀的招聘文案，随时为企业排忧解难，助力企业实现快速招聘，精准招聘。优质的在线服务，帮助很多企业解决了招聘难题。

3、灵活的用工周期

小蜜蜂云招聘网为企业提供了多种可选择的灵活用工模式，包括短期兼职用工、长期签约模式以及按件计费等等，企业可以根据自身的用工高峰和低谷期，随时增加或减少员工的数量，灵活安排企业的用工模式，这样就可以帮助企业降低用工成本，为企业的发展打下坚实的基础。

目前，小蜜蜂的用户总数已经超过了2,000万人，累计帮助超过500万家中小微企业实现了降本提效，大幅增强了这些企业的市场竞争力。去年小蜜蜂被评为优秀科技进步平台，未来在小蜜蜂云招聘网的带动下，我国通过灵活用工实现就业的群体将会屡创新高，这将进一步推动我国办公方式的转型升级。同时企业也将实现更高质量的发展。

改革开放以来，随着我国经济的快速发展，企业的用工成本也是逐年上涨，这也导致了很多劳动密集型的企业，纷纷转移到人资成本低廉的东南亚等国家。这也倒逼我国企业开始转型升级，靠科技创新引领企业的发展。面对日趋上涨的人资成本，企业的生存和发展压力也是越来越大，那么我国企业用工成本上涨的原因有哪些？有什么应对措施吗？

1、经济的发展规律

无论哪个国家经济的最基本发展规律，就是随着经济和社会的发展，人力成本会持续攀升。我国改革开放以来，居民人均收入持续增加，与此同时，企业用工成本也不断走高，这导致了我国许多企业生存困难，面临发展压力。未来随着经济的进一步发展，我国的用人成本将会进一步提升，这将导致一部分低端制造企业，转移到印度、越南这样的劳动力更加低廉的国家。

2、企业的竞争加剧

现在我国很多企业，特别是中小微企业之间的竞争加剧，这也是导致我国用工成本上涨的一个重要原因。企业采取传统的招聘方式，提薪30%还难以招聘到优秀的人才，企业对高端人才的需求制约了企业的发展，随着我国人口红利的逐渐消失，企业的用工难问题将会长期存在。

那么现在有没有什么措施可以抵消、降低企业的用工成本上涨吗？还是有的。就是通过我国最大的远程招聘平台，小蜜蜂云招聘网免费发布招聘信息。采用线上招聘、远程办公的方式，这种新型的招聘方式与传统的招聘方式相比，不仅招聘速度更快，效率更高，而且可以节省超过60%以上的招聘成本，而远程办公的方式，企业更是明显降低管理及运营成本，企业的市场竞争力明显增强。

线上招聘、远程办公的巨大优势，使来小蜜蜂发布招聘信息的初创企业越来越多，小蜜蜂不仅帮助这些企业节省了巨大的人力成本，还提供了多种多样的灵活招聘服务，帮助中小微企业、初创企业实现了灵活用工。

如果企业面临用工难题，欢迎尽快来小蜜蜂云招聘网发布招聘信息，小蜜蜂的专属招聘客服会帮助撰写优秀的招聘文案，助力企业实现快速招聘，精准招聘。