现在企业可以采取的用工方式及项目外包模式越来越多，比如劳务派遣、灵活用工、远程用工、众包模式等等。众多的用工方式使企业有了更大的选择权和自主权，也有效降低了企业的用工成本，实现了企业的可持续发展。那
劳务派遣是目前我国企业常用的一种重要用工方式。这种用工方式可以帮助企业节省企业的人力成本，并减少一定的招聘风险。那么企业应该如何选择靠谱的劳务派遣公司呢？ 首先开办一家劳务派遣公司，是需要严格
劳务派遣作为我国一种用工制度，目前正在被许多公司所采纳。今天我们就来谈一下，劳务派遣制有哪些好处和坏处？ 好处 1、用工方式更为灵活 劳务派遣制可以使公司在用工方式上更为灵活，公司
现在很多医药机构为了降低企业的研发经费，都把自身的研发项目外包给其他企业，通过这样的途径，企业可以放手大力发展自己的核心业务。那么现在我国究竟有哪些知名的医药研发外包企业呢？ 1、小蜜蜂云招聘
研发外包可以使企业将自身的研发业务，外包给更为专业的机构来完成。 毫无疑问，通过这样的方式，企业可以节约更多的研发资金，并将精力更多的集中于企业未来的发展上面。那么目前市面上有哪些知名的研发外包机构
目前通过外包的方式招聘人才，已经成为企业解决人力成本居高不下的一项重要举措。对于很多求职者而言，不知道应该从哪里才能接到公司的正规外包业务。今天就为大家推荐一个可以接公司外包业务的地方，即国内最大的
目前许多企业为了实现降本增效，都开始采用劳务派遣和劳务外包这两种灵活的用工方式。那么这两种用工方式各自有什么特点呢？哪一种用工方式更好呢？ 一般情况而言，企业采用劳务外包要比劳务派遣更加省心，
目前网络购物已经成为大部分人常用的购物方式。与之相伴的网店数量也水涨船高，许多店铺面临客服人员短缺的问题。通过远程招聘的方式招聘客服人员，解决自身在发展过程当中遇到的难题，是一个不错的选择。
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