线上HR 2-17发布 2-8K/月

合作周期:6个月以上

每周工作5天 月薪

工作经验 1-3年

学历要求 本科

职位描述

岗位简介:负责挖掘外站主播到本站进行开播。
优先考虑
1、招募平台为抖音方向
2、最好自己做过主播
3、广州、深圳地区优先优先
4 高中(含以下学历不录用)时间补充足不需要
本文件为星传媒(山东)集团内部文件,禁止外传。
● 公司提供主播签约金、招募话术等。
● 公司提供沟通的对标平台和清单
● 需要自备:社交平台账号等
● 需要对直播行业有一定了解,之前从事过主播运营岗位最佳。需要具备强大的自我驱动力,可以完成任务制度工作。
5、 负责新项目板块的电台主播招聘工作。
6、 通过新媒体社交渠道、竞品直播平台进行主播挖掘工作。
7、 负责将招募的主播按照兼职、全职进行分流处理。
7.1、外站全职主播或者拥有成熟的直播经验主播,曾经单月流水大于5万以上的为S级主播。
7.2、外站拥有直播经验且月流水大于2万以上的主播为A级主播。
8、 负责将每日的沟通者进行分级处理,并且推荐中高度意向者参加主播线上推介会,并且负责会后跟进。
薪资制度:
底薪:2000 + 奖金 +绩效+提成
● 有效兼职主播入驻奖金(月)150元、全职有效主播入驻奖金(季)150元
【总计300元/名】
解释:招募主播3个月内经兼职主播转为全职主播则依旧视为招募的全职主播补发150元奖金。
● 当月签约全职主播,主播通过考核一次性奖金300元
● 签约S级主播,每名一次性奖金600元
● 签约A级主播,每名一次性奖金400元
● 提成:招募的有效主播收益的1%(一直存续)
硬性考核绩效:
4.1、
● 每天需主动沟通不低于50人。
● 添加数量每周不低于30人。
● 意向入驻主播每周不低于10人。
4.2、
● 周招募数量大于5名可不履行当周任务。
● 周招募S级数量大于2名可不履行当周任务。
灵工试用期:7天
岗位试用期3个月,考核转正后底薪4k+提成+4险


聘、58同城等主流渠道进行职位发布、主播招聘工作。
3、 负责将招募的主播按照兼职、全职进行分流处理。
3.1、外站全职主播或者拥有成熟的直播经验主播,曾经单月流水大于5万以上的为S级主播。
4、 负责将每日的沟通者进行分级处理,并且推荐中高度意向者参加主播线上招聘会,并且负责会后跟进。
薪资制度:
底薪:2000 + 奖金 +绩效+提成
● 有效兼职主播入驻奖金(月)150元、全职有效主播入驻奖金(季)150元
【总计300元/名】

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